Trainee Salten

Ny nettside kommer i uke 4

Vi jobber med å få på plass en ny nettside, som kommer til å by på erfaringer og historier fra tidligere og nåværende traineer, friste deg som nyutdannet til å jobbe i en av våre medlemsbedrifter, og ikke minst finne mye informasjon om hvordan det er å være trainee i Salten. I mellomtiden kan du se hvilke bedrifter som søker trainee i 2018, og forberede søknaden din.

Rundingar

Ung, nyutdannet og supergira på å gjøre et karrieresprang?
Bli trainee i 2018 nå!

Traineeprogrammet byr på 22 spennende måneder fylt med utfordrende og lærerike prosjektoppgaver. Traineen får allsidig og utfordrende arbeidsoppgaver tidlig i karrieren, med en bratt læringskurve. Etter endt program vil du som trainee være ettertraktet på arbeidsmarkedet, og besitte et enormt faglig og sosialt nettverk.

Søknadsfrist 2 mars.

Hva får du som trainee?

  • Erfaring som er relevant i forhold til utdannelsen din, fra 1-2 bedrifter.
  • Faglig og sosialt nettverk.
  • Personlig utviklingsprogram over to år i regi av Nordnorsk lederutvikling.
  • Studieseminar og bedriftsbesøk.
  • Konkurransedyktig lønn.

Hvem kan søke?

Siviløkonomer og ingeniører med 3 eller 5 års utdanning er svært populære hos medlemsbedriftene. Behovet til bedriftene varierer derimot hvert år, og bedriftene etterspør oftere kandidater med annen høyere utdanning. Vi oppfordrer alle nyutdannede med master eller bachelor til å sende inn en åpen søknad. Noen ganger vet ikke bedriften behovet, før de kommer over en spennende kandidat. Sjekk også ut listen med behovene til traineebedriftene i 2018.

I tillegg til høyre utdannelse er det en forutsetning at traineen behersker norsk eller et annet nordisk språk på et godt nivå skriftlig og muntlig. Traineeordningen er også forbeholdt nyutdannede personer under 35 år.

Traineebedriftene

Programmet består av 28 medlemsbedrifter og kommuner i Bodø og Salten. Som trainee hos Trainee Salten får du mulighet til å jobbe i noen av regionens mest spennende virksomheter. Kompetansen som medlemsbedriftene ønsker seg varierer fra år til år.

For kull 13 søker våre medlemsbedrifter traineer til en rekke fagområder:

DIPS – Ønsker en trainee med bachelor/master innen informatikk, datateknikk, informasjonsteknologi.

Elektro Bodø – Ønsker trainee innen markedsføring og bachelor i el-fag.

Iris Salten – Ønsker trainee innen kommunikasjon og informasjon som skal jobbe med markedsføring for hele konsernet.

Iris Produksjon – Ønsker en trainee som skal jobbe med industriell prosessfokus og optimalisering av interne prosesser.

Retura Iris – Søker en siviløkonom gjerne med IT og ledelse bakgrunn.

Nexans – Ønsker en trainee med materialteknisk kompetanse innen polymerer (plast, kjemiingeniør).

NORD universitet – Ønsker traineer innen økonomi, samfunnsvitere og dataingeniører.

Nordland Fylkeskommune – Ønsker en trainee som er glad i å skrive, er skrivekyndig og har analytiske evner, gjerne med økonomi- eller journalistbakgrunn.

PBL – Ønsker en siviløkonom eller samfunnsviter med statistikk og analyse bakgrunn, gjerne med regnskap.

Power Office – Jakter den rette kandidaten innen markedsføring.

Dragefossen – Ønsker en ingeniør/sivilingeniør med kompetanse innen elkraft.

Rødøy Kommune – Ønsker en samfunnsplanlegger-/utvikler som også vil fungere som næringskonsulent.

Nordnorsk lederutvikling – Søker den rette kandidaten.

Denne listen blir oppdatert etter hvert som behovene til bedriftene meldes inn til oss

Søknadskjema

Det er fire ulike søknadsskjemaer, en for siviløkonomer, sivilingeniør, bachelor sivilingeniør og en for åpen master søknad. Gjerne rett søknaden spesifikt mot den eller de virksomhetene du særlig kunne tenke deg å jobbe i.